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- 第一产业 —— 农业
- 第二产业 —— 工业
- 第三产业 —— 服务业
医院
全国统一统一标准，不区别医院的背景和所有性质，按《医院分级管理标准》，根据医院规模、科研方向、人才技术力量、医疗硬件设施对医院资质进行评定后划分医院等级。
医院划分三级，每级再划分甲乙丙三等，其中三级医院增设特等。三级10等。
| 等级 | 说明 |
|---|---|
| 三特 | 暂时还没有 |
| 三甲 | 一般是市级医院，医疗条件相对来说是最好的，适合看重大的疾病、疑难杂症。 |
| 三乙 | |
| 三丙 | |
| 二甲 | 一般是县级医院，一般大病在三甲看完后会转移到二甲做康复治疗。 |
| 二乙 | |
| 二丙 | |
| 一甲 | 一般是社区医院，适合看小病小痛。 |
| 一乙 | |
| 一丙 |
个人所得税
纳税人与扣缴义务人：
纳税人 = 员工本人
扣缴义务人 = 受雇单位
征税综合所得： 居民个人所得工资、薪金所得。
工资、薪金、奖金、年终奖金、劳动分红、津贴、补贴、以及与任职或受佣有关的其他所得。
劳动报酬所得
稿酬所得
特许权使用费用所得
个人所得税计算
应纳税所得额 = 每一纳税年度的收入额 - 免征额 - 专项扣除 - 专项附加扣除 - 其他依法扣除
免征额：在征税对象总额中免予征税的数额。每月5000元，每年累计60000元
专项扣除：五险一金的个人缴纳部分
其他专项扣除：3岁以下婴儿照护、子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人
其他依法扣除：年金、税优商业险、递延养老保险等
工资个税计算
当月应预扣缴税额 = ( 累计预扣预缴应纳税所得额 x 预扣税率 - 速算扣除数 ) - 累计已预扣预缴税额
累计预扣预缴应纳税所得额：上面计算的 “应纳税所得额” 数值
预扣税率：按照当年累计收入分段计算，详见税率表
专项附加扣除
每月收入减去5000后，剩下的钱A再减去“专项附加扣除”是需要交税的钱。
子女教育
继续教育
学历（学位）继续教育 每月扣除400，不超过48个月
职业资格继续教育 年扣3600 需要在《国家职业资格目录》中
- 专业技术人员职业资格
- 准入类 —— 没有不能入职。入职门槛。如教师、注册建筑、造价、医生、...
- 水平类 —— 没有也能入职。评价业务水平。如工程咨询、会计、资产评估、税务、翻译
- 技能人员职业资格
- 准入类 —— 焊工、特种工、道路运输、消防设备操作
- 水平类 —— 同上
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